### 提交人事变动申请： * 前提条件： 1.操作员有**人事业务**菜单权限。 * 业务操作步骤： 1.点击菜单：**OA办公 > 人事管理 > 人事业务** 。 2.点击**人事变动**按钮，在部门树中选择需变动的员工。 3.勾选变动类型，填写生效日期及变动信息后，点击**提交**按钮。  4.等待审批完成。 **一、查看权限说明：** **a. 无人事业务查看所有权限令牌的人员：只可查看自己的及自己发起的人事变动申请** **b. 有人事业务查看所有权限令牌的人员：归属公司的人员可查看所有的人事变动申请；归属分公司的人员只可查看所属分公司及其下属项目、部门的人事变动申请；归属项目的人员只可查看所属项目及其下属部门的人事变动申请；归属部门的人员与所属部门上级查看权限一致** **二、其他说明：** **a.人事变动业务需到达生效时间后才去修改人员信息、岗位、薪资信息**    **b.已离职人员不允许办理人事变动，如果已办理离职（还未生效）人事变动的生效时间不能晚于离职的生效时间**   **c.薪酬变动，生效时间后才开始按新薪酬计算，而不是审批通过就按新工资计算 **   **d.停薪留职期间不计算工资，直到复职 ** * * * * *